Work Tasks to be performed Training: train young grape vines fruit trees on a motorized platform, from the ground and/ or utilizing a ladder. The worker will tie, tape or clip fruit tree limbs and grape vines to wires; position limbs of fruit trees and grape vines; shoot thin; remove suckers, thin clusters, position shoots, hedge or remove leaves. Pruning: hand prune trees and vines and on a motorized platform, from the ground and/ or utilizing a ladder. The worker will utilize hand shears, hand loppers, hand saws and other equipment. The worker may be required to selectively prune trees of certain size and color as instructed by their supervisor. The worker will identify and remove stubs, broken branches, downward growing branches, branches which rub against each other, shaded interior branches, dead wood, shoots and suckers with various equipment. Apple Harvest: hand harvest fruit on a motorized platform, from the ground and/ or utilizing a ladder. The worker will attach the harness, bucket or bag and pick low hanging fruit. The worker will pick according to grade, color and size by grasping fruit with their hands and removing it from the tree in a motion that will not harm buds on tree branches. The worker will carry the harness, bucket or bag of fruit and will place the fruit into bags or buckets. The worker must exercise care at all times to prevent bruising of fruit or breaking of branches. Some workers may be tasked with examining harvested fruit in bins and sort out any fruit not meeting the grade, color and size specifications. Grape Harvest: hand harvest grapes. Worker will harvest numerous varieties of grapes according to established company procedures accounting for difference in the treatment of different varieties. When asked by the supervisor worker will operate the grape harvesting machine. The fruit will be placed on either a plastic tub or stainless steel bin. Care must be exercised at all times to prevent bruising of fruit or breaking of branches. Some workers may be required to examine harvested fruit in bins and sort out any fruit not meeting the grade, color and size specifications Additional Duties- Orchards: 1.Weeding, hoeing, trunk painting, hand fertilizing and growth selection by hand and clipping. 2.General labor to assist in establishment of new orchard properties by clearing property, planting trees, building trellis, repair and spreading of composted material. 3.Caring for trees during growing process. 4.Monitoring tree disease such as blighted branches in apples. 5.Harvest preparation including spreading liners in bins and rolling bins into blocks by hand. 6.Repairing sprinklers on overhead cooling system. 7.Loading and unloading empty bins by hand. 8.Sorting fruit during harvest and verifying quality of fruit 9.Farm clean up tasks to include picking up garbage around the orchard, removing old string/ wire from trellis/ orchard blocks and other tasks. 10.Operating farm machinery and/ or motorized vehicles to assist in orchard work and transporting fruit, materials, supplies and workers. 11.Maintenance tasks for farm machinery. 12.Spraying fruit trees. 13.Assisting ranch Manager and/or Foreman in daily duties 14.Install/uninstall reflective mulch, material and shade cloth 15. Bin repair 16. Verify bin count and numbers and ensuring bins are adequately full 17.Communicate with crew boss to ensure bins are full and fruit is handled appropriately 18.Ranking and removal of orchard/vineyard brush and waste. Hop Vine Unloader Baling Hops Additional Duties - Hops Workers may also: 1.Operate or maintain equipment used in agricultural production and field preparation such as tractors, irrigation equipment, 4-wheelers, trucks, and other commonly used equipment in agriculture. 2.Operate tractors to mow, weed spray and move bin/tote trailers in the orchard and fields. 3.Load and mix chemicals in addition to operating tractors pulling air blast sprayers. The Employer attests that workers who are applicators or handlers, including those who work on equipment that may have pesticide residue or contamination will be properly trained by their supervisor, who has a valid Private Applicators license which is the standard pursuant to Washington State Department of Agriculture (WSDA). Furthermore, their supervisor will be available to ensure that these workers understand all chemical label, safety instructions, and application instructions pursuant to WSDA. All other individuals who meet the guidelines as farmworkers and hand laborers will receive appropriate EPA Worker Protection Training, as defined by the WSDA and the EPA, at least once every 12 months according to regulation 4.Install monitor, maintain and repair the irrigation system for a specified area of the orchard. 5.Spray fertilizer or pesticide solutions to control insects, fungus and weed growth, and diseases, using hand sprayers. 6.Licensed drivers may drive vehicles to haul crops, supplies, tools. Under RCW 46.20.001 and RCW 46.20.025 this could be “A driver who is sixteen years of age and has immediate possession of a valid driver's license issued to the driver by his or her home country or a licensed driver who holds a license with his or her “home state”. Insurable means the driver must not have a license that has been revoked or a license restricted by a court for a driving offense and that is valid under the above Washington State rules and be accepted by the employer’s insurance carrier. Worker may never ride on agricultural equipment not designed for work related riding purposes or any other non-passenger intended equipment unless instructed and authorized by the employer or supervisor to do so. | Tareas de trabajo a realizar Formación: entrenar árboles frutales jóvenes de viña de uva en una plataforma motorizada, desde el suelo y/o utilizando una escalera. El trabajador atará, pegará con cinta adhesiva o sujetará las ramas de los árboles frutales y las viñas de uva a los alambres; colocara las ramas de los árboles frutales y las viñas de uva; brote delgado; Retirara los retoños, los racimos delgados, colocara los brotes, cubrirá o retirara las hojas. Poda: poda manual de árboles y enredaderas y en una plataforma motorizada, desde el suelo y/o utilizando una escalera. El trabajador utilizará tijeras manuales, tijeras de podar manuales, sierras manuales y otros equipos. Es posible que se requiera que el trabajador selectivamente pode árboles de cierto tamaño y color según las instrucciones de su supervisor. El trabajador identificará y eliminará los troncos, las ramas rotas, las ramas que crecen hacia abajo, las ramas que se frotan entre sí, las ramas interiores sombreadas, la madera muerta, los brotes y los retoños con diversos equipos. Cosecha de manzanas: cosecha manual de la fruta en una plataforma motorizada, desde el suelo y/o utilizando una escalera. El trabajador sujetará el arnés, el cubo o la bolsa y recogerá la fruta que cuelga a baja altura. El trabajador recogerá de acuerdo con el grado, el color y el tamaño agarrando la fruta con las manos y retirándola del árbol con un movimiento que no dañe los brotes de las ramas de los árboles. El trabajador llevará el arnés, cubo o bolsa de fruta y colocará la fruta en bolsas o cubos. El trabajador debe tener cuidado en todo momento para evitar magulladuras en la fruta o rotura de ramas. A algunos trabajadores se les puede asignar la tarea de examinar la fruta cosechada en contenedores y clasificar cualquier fruta que no cumpla con las especificaciones de grado, color y tamaño. Vendimia: vendimia manual de uvas. El trabajador cosechará numerosas variedades de uvas de acuerdo con los procedimientos establecidos por la empresa, teniendo en cuenta las diferencias en el tratamiento de las diferentes variedades. Cuando el supervisor lo solicite, el trabajador operará la máquina vendimiadora. La fruta se colocará en una tina de plástico o en un contenedor de acero inoxidable. Se debe tener cuidado en todo momento para evitar magulladuras en la fruta o rotura de ramas. Es posible que algunos trabajadores deban examinar la fruta cosechada en contenedores y clasificar cualquier fruta que no cumpla con las especificaciones de grado, color y tamaño Deberes adicionales- Huertos: 1. Deshierbe, azada, pintura de troncos, fertilización manual y selección de crecimiento a mano y recorte. 2. Trabajo general para ayudar en el establecimiento de nuevas propiedades de huertos mediante la limpieza de la propiedad, la plantación de árboles, la construcción de enrejados, la reparación y la difusión de material compostado. 3. Cuidado de los árboles durante el proceso de crecimiento. 4. Monitoreo de enfermedades de los árboles, como ramas marchitas en manzanas. 5. Preparación de la cosecha, incluida la colocación de revestimientos en contenedores y el enrollado de contenedores en bloques a mano. 6. Reparación de rociadores en el sistema de enfriamiento aéreo. 7. Carga y descarga de contenedores vacíos a mano. 8. Clasificación de la fruta durante la cosecha y verificación de la calidad de la fruta 9. Las tareas de limpieza de la granja incluyen recoger la basura alrededor del huerto, quitar la cuerda / alambre viejo del enrejado / bloques del huerto y otras tareas. 10. Operar maquinaria agrícola y/o vehículos motorizados para ayudar en el trabajo de huerto y transportar frutas, materiales, suministros y trabajadores. 11. Tareas de mantenimiento de maquinaria agrícola. 12. Fumigación de árboles frutales. 13. Ayudar al gerente del rancho y/o capataz en las tareas diarias 14.Instale/desinstale del mantillo reflectante, el material y la tela de sombra 15. Reparación de contenedores 16. Verificar el número de contenedores y asegúrese de que los contenedores estén adecuadamente llenos 17. Comunicarte con el jefe de equipo para asegurarte de que los contenedores estén llenos y que la fruta se maneje adecuadamente 18.Clasificación y eliminación de matorrales y residuos de huertos/viñedos. Descargador de viña de lúpulo Empacado de lúpulo Deberes adicionales - Lúpulo Los trabajadores también pueden: 1. Operar o mantener equipos utilizados en la producción agrícola y la preparación del campo, como tractores, equipos de riego, vehículos de 4 ruedas, camiones y otros equipos de uso común en la agricultura. 2. Operar tractores para cortar, rociar malezas y mover remolques de contenedores / contenedores en el huerto y los campos. 3. Cargar y mezcle productos químicos además de operar tractores que tiran de rociadores de chorro de aire. El Empleador certifica que los trabajadores que son aplicadores o manipuladores, incluidos aquellos que trabajan en equipos que pueden tener residuos de pesticidas o contaminación, serán debidamente capacitados por su supervisor, quien tiene una licencia válida de aplicadores privados que es el estándar de conformidad con el Departamento de Agricultura del Estado de Washington (WSDA). Además, su supervisor estará disponible para garantizar que estos trabajadores entiendan todas las etiquetas químicas, las instrucciones de seguridad y las instrucciones de aplicación de conformidad con WSDA. Todas las demás personas que cumplan con las pautas como trabajadores agrícolas y trabajadores manuales recibirán la capacitación adecuada para la protección de trabajadores de la EPA, según lo definido por la WSDA y la EPA, al menos una vez cada 12 meses de acuerdo con la regulación 4. Instalar, monitorear, mantener y reparar el sistema de riego para un área específica del huerto. 5. Rocíe soluciones de fertilizantes o pesticidas para controlar el crecimiento de insectos, hongos y malezas, y enfermedades, utilizando rociadores manuales. 6. Los conductores con licencia pueden conducir vehículos para transportar cultivos, suministros, herramientas. Según RCW 46.20.001 y RCW 46.20.025, esto podría ser "Un conductor que tiene dieciséis años y tiene posesión inmediata de una licencia de conducir válida emitida al conductor por su país de origen o un conductor con licencia que tiene una licencia con su "estado de origen". Asegurable significa que el conductor no debe tener una licencia que haya sido revocada o una licencia restringida por un tribunal por una infracción de tránsito y que sea válida bajo las reglas anteriores del estado de Washington y que sea aceptada por la compañía de seguros del empleador. El trabajador nunca puede viajar en equipo agrícola que no esté diseñado para fines de conducción relacionados con el trabajo o cualquier otro equipo destinado a pasajeros a menos que el empleador o supervisor lo indique y autorice para hacerlo. |
Worksites: 2131 Fort Rd, Toppenish WA Al’s 46.375429-120.385946 Toppenish, WA Benz 46.375393-120.367460 Toppenish, WA Suave 46.396931-120.407166 Toppenish, WA The Grange 46.375440-120.394941 Toppenish, WA The Roosevelt 46.382971-120.396441 Toppenish, WA The Sac 46.400672-120.396237 Toppenish, WA Wally’s 46.375189-120.389083 Toppenish, WA BK 1, 2 Fields GPS 46.462474 -120.660047 Toppenish, WA BK 11, 12, 13 Fields GPS 46.466092 -120.674285 Toppenish, WA Home 46.378848-120.375477 Toppenish, WA BK 8, 9, 10 Fields GPS 46.466132 -120.659181 Toppenish, WA Chandler Org Field GPS 46.375121, -120.368764 Toppenish, WA BK 3, 4, & 5 Fields GPS 46.462476 -120.665258 Toppenish, WA Hudson 1, 2, 3 Yards GPS 46.379462 -120.357196 Toppenish, WA BK 14 Field GPS 46.462282, -120.667717 Toppenish, WA Haas 46.375086-120.364546 Toppenish, WA Baily’s 46.371727-120.374591 Toppenish, WA Nursery 46.462252-120.660039 Toppenish, WA BK 6, 7 Fields GPS 46.462558, -120.670478 Toppenish, WA Camp Field GPS 46.382407, -120.375352 Toppenish, WA Home Place 46.375487-120.369494 Toppenish, WA Office 46.376714-120.375402 Toppenish, WA 1260 N Barkes Rd Wapato, WA 98951 MicKinley 46.379102-120.395637 Toppenish, WA Moody’s 46.375103-120.366556 Toppenish, WA Toppenish, WA North 40 46.382442-120.371389 Toppenish, WA Barber Pole 463.383533-120.417777 Wapato, WA West Wapato, 46.447037-120.563639 Wapato, WA Stadelman, 460410143-120.461435 Wapato, WA Bartlett, 46.376259-120.356352 Toppenish, WA | Lugares de trabajo: 2131 Fort Rd, Toppenish WA Al’s 46.375429-120.385946 Toppenish, WA Benz 46.375393-120.367460 Toppenish, WA Suave 46.396931-120.407166 Toppenish, WA The Grange 46.375440-120.394941 Toppenish, WA The Roosevelt 46.382971-120.396441 Toppenish, WA The Sac 46.400672-120.396237 Toppenish, WA Wally’s 46.375189-120.389083 Toppenish, WA BK 1, 2 Fields GPS 46.462474 -120.660047 Toppenish, WA BK 11, 12, 13 Fields GPS 46.466092 -120.674285 Toppenish, WA Home 46.378848-120.375477 Toppenish, WA BK 8, 9, 10 Fields GPS 46.466132 -120.659181 Toppenish, WA Chandler Org Field GPS 46.375121, -120.368764 Toppenish, WA BK 3, 4, & 5 Fields GPS 46.462476 -120.665258 Toppenish, WA Hudson 1, 2, 3 Yards GPS 46.379462 -120.357196 Toppenish, WA BK 14 Field GPS 46.462282, -120.667717 Toppenish, WA Haas 46.375086-120.364546 Toppenish, WA Baily’s 46.371727-120.374591 Toppenish, WA Nursery 46.462252-120.660039 Toppenish, WA BK 6, 7 Fields GPS 46.462558, -120.670478 Toppenish, WA Camp Field GPS 46.382407, -120.375352 Toppenish, WA Home Place 46.375487-120.369494 Toppenish, WA Office 46.376714-120.375402 Toppenish, WA 1260 N Barkes Rd Wapato, WA 98951 MicKinley 46.379102-120.395637 Toppenish, WA Moody’s 46.375103-120.366556 Toppenish, WA Toppenish, WA North 40 46.382442-120.371389 Toppenish, WA Barber Pole 463.383533-120.417777 Wapato, WA West Wapato, 46.447037-120.563639 Wapato, WA Stadelman, 460410143-120.461435 Wapato, WA Bartlett, 46.376259-120.356352 Toppenish, WA |